Međunarodno poslovanje
Seniko studio
Tvrtke i tržišta
04.02.2011. Osječka pivovara o paketu otpremnine za 19 djelatnika
Osječka pivovara danas je izvijestila da je za 19 djelatnika koji su proglašeni tehnološkim viškom ponudila otpremninu u maksimalnom iznosu od 171 tisuću kuna te da ponuđeni paket otpremnine vrijedi idućih pet dana.

"Ponudu u maksimalnom iznosu od 171 tisuću kuna, čine otpremnina u visini od 150 tisuća kuna i jednokratna naknada za vrijeme obveznog otkaznog roka u visini od 7 tisuća kuna mjesečno", navodi se u priopćenju Pivovare.

Ponuđeni paket otpremnine Osječke pivovare, kako se navodi, vrijedi idućih pet dana.

"U slučaju neprihvaćanja ponuđene otpremnine, zbrinjavanje radnika Pivovare koji su proglašeni tehnološkim viškom, provest će se sukladno odredbama Zakona o radu koji predviđa gotovo četiri puta manje iznose naknada od onih koje je danas ponudila uprava Osječke pivovare", zaključuje se u priopćenju.

Na nedavnom zboru radnika direktor Pivovare Ivan Komak je izjavio da će 1. ožujka biti objavljen popis 19 djelatnika koji su tehnološki višak, od kojih su 4 iz proizvodnje, a 15 iz administracije, te da će se sa svakim djelatnikom obaviti pojedinačni razgovor i dogovoriti svi uvjeti otkaza ugovora o radu, uz veći iznos otpremnine koji je dogovoren prije nekoliko dana.

Naime, početkom veljače održan je drugi sastanak mirenja u sporu oko kolektivnog ugovora između Uprave Osječke pivovare i Nezavisnog sindikata osječke Pivovare (SNOP), a tada je usuglašen veći iznos otpremnine i najveći dio kolektivnog ugovora, no nije postignut dogovor oko kataloga radnih mjesta.

Kako su nakon tog sastanka izvijestili iz Osječke pivovare, Sindikat izričito zahtjeva da katalog radnih mjesta bude sastavni dio kolektivnog ugovora, što je za Upravu neuobičajena praksa i stoga neprihvatljiv zahtjev.

Povjerenik sindikata Željko Anić tada je izjavio Hini kako su tražili da katalog radnih mjesta bude dio kolektivnog ugovora, jer je tako riješeno i postojećim ugovorom, te kako sindikat smatra da u tvrtki nema viška zaposlenika sve dok u njoj ima radnika na određeno vrijeme. (H)

Povezani članci
08.08.16 Financije i gospodarstvo
Poslovanje poduzetnika u djelatnosti proizvodnje piva u 2015. godini
04.08.15 Financije i gospodarstvo
Konsolidirana dobit pivara lani gotovo 300 milijuna kuna
05.05.15 Izvoz
Prve gajbe piva iz Osijeka za Kinu kreću na ljeto
19.04.12 Tvrtke i tržišta
Radničko vijeće i sindikat osječke Pivovare protiv otkaza u tvrtki
13.01.12 Karijere
Direktorica Osječke pivovare podnijela ostavku
30.09.11 Tvrtke i tržišta
Sindikat i Uprava osječke Pivovare o sudskom rješavanju radnih sporova
07.06.11 Tvrtke i tržišta
Otkazi za 12 radnika osječke Pivovare
22.02.11 Tvrtke i tržišta
Prekinut štrajk radnika osječke Pivovare
21.02.11 Tvrtke i tržišta
Počeo štrajk u osječkoj Pivovari
18.02.11 Tvrtke i tržišta
Najavljen štrajk u osječkoj Pivovari
26.01.11 Tvrtke i tržišta
Osječka pivovara modernizira proizvodnju
15.09.10 Tvrtke i tržišta
Ivan Komak potvrdio prodaju većinskog paketa osječke Pivovare
18.09.09 Financije i gospodarstvo
Industrija piva u proračun donese 312 mil. eura
01.04.08 Tvrtke i tržišta
Izvoz Zagrebačke pivovare lani porastao 86 posto
31.03.08 Vijesti iz regije
Sarajevska pivovara najbolja po profitu među bh. pivovarama
25.01.08 Tvrtke i tržišta
Scottish & Newcastle prihvatio ponudu Carlsberga i Heinekena
31.10.07 Tvrtke i tržišta
U prvih devet mjeseci 14% viša dobit Zagrebačke pivovare
06.02.07 Tvrtke i tržišta
Carlsberg ujedinjuje upravljanje pivovarama u regiji
24.12.06 Karijere
Skupština dioničara osječke Pivovare
   
 
 
Tražilica
 
 
Newsletter

Želite li primati
gospodarske novosti
na Vaš e-mail?
Prijavite se odmah!

E-mail:
Anketa